1月7日，北京广慧金通教育科技有限公司年度工作会议在海南三亚隆重召开。大会全面回顾总结年工作，分析研判年面临的新形势，进一步统一思想认识，明确重点工作目标。
公司董事长焦殿成、高级顾问王小娟、总部各级管理干部、区域负责人、工作处主任、退休老干部及其他嘉宾共余人出席会议。会议由总经理郝玉萍主持。
大会包括高管工作会议、管理干部述职、表彰先进、签订年度绩效合约和新春联欢会等五部分内容。
北京广慧金通董事长焦殿成董事长焦殿成作题为《登高望远谋发展凝心聚力谱新篇》的工作报告。
报告指出，年，公司在董事会正确领导下，各级领导干部带领全体员工用汗水培育企业之魂，用实干提升发展之速，取得了显著成绩。
报告全面回顾了公司年各项工作。年，公司固定资产得到跨越式增长，校企合作新增20所合作院校，学科专业建设取得重大突破，招生录取人数突破万人大关，教育教学、就业培训、人力资源、企业文化、民航服务技能大赛、产教融合发展论坛、退役军人培训与就业项目都取得长足进步。公司投资建设生态产业，万亩园林基地落成，河北省市县领导高度重视，多次考察指导。报告同时指出年工作中存在的差距并提出改进措施。
报告客观分析了年面临的发展环境和市场形势，指出，“年是公司继往开来、快速发展的一年，我们要立足新起点，创造新业绩，谱写新篇章”。年，公司要把握“一个方向”，担当“三个责任”，实现“五个目标”，完成“十项工作”。
把握一个方向坚持深化产教融合、加强校企合作的事业不动摇，坚持提高创收能力和综合实力不松懈，坚持队伍优化和科技创新不停步，不忘初心，牢记使命，朝着行业领先、国内一流、国际知名的发展方向奋力前行！
担当三个责任教育责任、学生责任、员工责任。
实现五个目标实现经营效益1.8亿元；合作院校突破百所；招生规模达到1.5万名；就业率达90%，升空率达70%；培育国家级教学成果1项、省级教学成果3项。
完成十项工作拓展校企合作规模，搭建资源平台，提高招生能力，提升教学质量，强化就业力度，创新规划发展，健全财务管理，推进国际交流，加强人力资源建设，增强综合保障水平。
焦殿成董事长强调，任何一个企业在发展中都充满了机遇与挑战，关键要做到客观面对，提前谋划，用未来的眼光看待当下的工作。北京广慧金通全体员工要坚定信心，守初心、担使命、展宏图，朝着既定的宏大目标奋勇前进！
大会表彰了年度先进集体和先进个人，共有“先进工作处”、“优秀教师”等十类共9个先进集体和52个优秀个人受到表彰。同时颁发三个专项奖励，共13个集体和11位个人获奖。
年，北京广慧金通在新时代教育政策的指引下，在以焦殿成董事长为核心的管理团队的正确领导下，坚持产教融合校企合作发展之路，致力于民航专业人才培养事业，守正创新，坚守教育规律，聚焦教育教学改革发展，努力推进民航专业学科建设，进一步创新办学活力，增添内涵发展新动力，公司办学水平和品牌实力不断提升，在推动公司各项事业发展的征程上书写下奋进之笔。
北京广慧金通大事件校企合作欣欣向荣年，20所本专科高校成为校企合作新伙伴，公司合作院校昂首迈入百所规模。
招生录取再破纪录年，公司招生录取人数再创新高，首次突破万人大关。
教育教学守正创新年，公司自主研发出版的专业教材占据75%市场份额；联合18所高校启动飞行技术专业教材编写工程；获得20余个各类教学成果奖项；民航实习实训中心总数达到60所。
学科建设重大突破年，本科“航空服务艺术与管理”专业获教育部批准设立，填补国内航空服务类本科专业空白，12所合作院校成为首批开办航空服务艺术与管理专业并招生的院校。
精准就业雏燕展翅年，公司总就业率达97%，升空率76%，就业质量遥遥领先。千名少数民族和边远山区学生成功就业，为脱贫攻坚贡献力量。
双百计划合作典范年，两项校企合作典型案例入选中国高等教育学会“校企合作双百计划”，公司成为高等教育内涵式发展、校企合作典范。
技能大赛光荣绽放年，公司承办的全国高等学校民航服务技能大赛盛大举行，所高校名学生同台竞技，人被余家国内外航空公司、机场集团和企事业单位录取，就业率达98.03%。
高端论坛群贤毕至年，公司承办的产教融合发展论坛隆重召开，余位中外嘉宾、高校领导、行业精英齐聚一堂，聚焦产教融合和职业教育改革，助推“一带一路”沿线国家教育交流合作，共话新时代高等教育创新转型发展。
退役军人就业新途年，公司与11所高职院校签订校企合作联合培养退役军人项目协议，推动退役军人教育培训和就业安置高质量发展。
生态产业绿海天成年，公司启动绿色生态产业战略，在河北文安投资1.5亿元种植80余万株近百种名贵苗木，万亩林果绿染大地。
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